متىالمعيشة الغرب الأوسطظهرت ليزلي جيل لأول مرة في عام 2021 ، وقد توليت للتو كرئيسة لسانت لويس ومقرها لويسالدرجات للنساء، منظمة خيرية تساعد النساء في العثور على مسارات مهنية انتقالية. تشمل مبادئهم الرغبة في مساعدة المزيد من النساء على كسب المزيد من المال من خلال التركيز على الفقراء العاملين مقابل تلك الموجودة في الأزمة. تم تصميم Rung للعمل مع الأشخاص الذين قد يكونون فاتورة طبية واحدة ، أو دفع سيارة واحدة أو خسارة عمل واحدة بعيدًا عن الفقر - أولئك الذين يقومون بالكثير من التأهل للحصول على المساعدة الحكومية ولكن ليس بما يكفي للمضي قدماً. أو في بعض الأحيان ، تساعد Rung امرأة تتطلع إلى الانتقال المهني في المرحلة المتأخرة أو تواجه صعوبة في اختراقها في مجال يهيمن عليه الذكور. من خلال منح النساء وصولًا مباشرًا وتدريبًا لفرص عمل متوسطة المهارات ، تساعدهم غير الربحية على تسلق السلم ، من خلال Rung. وقعنا مع جيل لنرى كيف نمت الأشياء وتغيرت خلال السنوات القليلة الماضية.
آخر مرة تحدثنا إليها كانت قبل أربع سنوات. كيف نمت رينج منذ ذلك الحين؟
لقد نما كثيرا! لقد حصلنا على مزيد من الوضوح حول ما تحتاجه النساء ، وتحديداً ما يحتاجون إليه من أجل أن يكونوا ناجحين في المجالات الوظيفية التي يهيمن عليها الذكور. لقد ضاقنا أيضًا مناطقنا في التركيز على التدريب ، في محاولة للرد على متطلبات السوق لأصحاب العمل ، ولكن مع هذه العدسة المتمثلة في جعل المزيد من النساء في المجالات الوظيفية حيث تم تمثيلهم تاريخياً. قبل أربع سنوات ، كنا نقول فقط "تعالوا في مجتمع". لقد كان ما بعد الولادة ، كنا نخرج من العزلة ، فقط نريد مساعدة النساء بما حدث بعد ذلك. ولكن على مدار السنوات الأربع الماضية ، ضاقنا تركيزنا على المهن في التصنيع والتكنولوجيا والمكانية-تلك المجالات الوظيفية عالية الطلب حيث ، مرة أخرى ، تم تمثيل النساء تاريخيا. نحن نقدم التدريب الفني هنا في الحرم الجامعي لجعلهم مستعدين للوظائف في المستقبل ولجعلهم مطابقة لأصحاب العمل الذين يبحثون عن مجموعة المهارات هذه.
سوزي جورمان
من المهم حقًا أن يكون تمثيل الإناث في تلك المجالات.
كان هذا تعلمًا جيدًا بالنسبة لنا. هناك الكثير من الوظائف الجيدة ، لا سيما بالنظر إلى الرغبة في إعادة شور الكثير من وظائف التصنيع في الولايات المتحدة ، هناك عدد سكان يتقدمون ، ولديك طاقم كامل من العمال الجدد الذين تعلموا بالتكنولوجيا ، وهم متحمسون لفرص جديدة. يخلق الأشخاص الذين يتقاعدون طريقًا رائعًا للأشخاص الجدد للوصول. لقد تعلمنا من المراحل المبكرة من نشر برنامجنا والاعتراف بأننا بحاجة حقًا للرد على ظروف السوق.
فهل نما الحرم الجامعي الخاص بك وتغير لمطابقة هذا الانتقال؟
لقد أضفنا مبنى آخر - حول الفوج الرابع ، كنا مثل "رجل ، نحن نفد من الفضاء". لذلك قمنا ببناء إضافة ثالثة تحتوي على غرفة ومساحة كبيرة للمجتمع لتكون قادرة على الاحتفاظ بتخرجاتنا وأحداثنا المميزة ، حتى يتمكن الأعضاء من إحضار الأصدقاء والعائلة للاحتفال بنجاحهم. لقد أضفنا فصلًا جغرافيًا مكانيًا ، لذا فإن الفصل الدراسي مزود بجميع تقنية GEO والشاشات المزدوجة. نحن نستعد أيضًا لإطلاق مركز وظيفي مخصص-التفكير في مركز مهنتك التقليدية ، ولكنه الموجود أكثر نحو متخصصين في منتصف المهنيين.
هذا في الواقع ينطلق بشكل جيد في سؤالي التالي: في عام 2021 ، كنت ترحب بأول مجموعة. كيف ذهب ذلك منذ ذلك الحين؟
حقا عظيم. منذ مارس 2021 ، خدمنا أكثر من 500 امرأة ، والآن ، في مارس من عام 2025 ، نستعد للترحيب بفوجنا الثامن. ما زلنا نرى طلبًا كبيرًا على خدماتنا وتدريبنا ، خاصة الآن بعد أن أصبحنا أكثر ضيقًا قليلاً. نحن نرى نساء مثل ، "أنا مستعد للتغيير. أنا مستعد للنمو أو التحور إلى شيء جديد" ، وأصبح Rung مكانهن للقيام بذلك.
فكيف بالضبط هذا البرنامج يعمل؟
لدينا فرقان كل عام ، واحدة تبدأ في الربيع والآخر يبدأ في الخريف. يبلغ الطول الإجمالي حوالي عام من البداية إلى النهاية ، بما في ذلك التدريب الفني. ذلك يعتمد قليلاً على المسار الذي يختارونه. وعادة ما يقضون حوالي 10 إلى 15 ساعة في الأسبوع لمدة تصل إلى عام ، أو يقدمون أو يأخذون قليلاً بمجرد الدخول في تدريبهم الفني. البرنامج مجاني ويتم تقديمه خلال ساعات المساء مع رعاية الأطفال ودعم الوجبات. لدينا الآن مختبرات تعليمية ، وتلك مثل مجموعات الدراسة لدينا ، حيث يأتي المتطوعون من الصناعة ويساعدون في ضمان استمرار أعضائنا من خلال تدريبهم الفني.
من باب المجاملة رينج
أوه ، أراهن أن هذه روابط رائعة!
شيء تعلمناه على طول الطريق هو أن النساء بحاجة حقًا إلى التواصل مع نساء أخريات في صناعتهن. إنهم يحصلون على تعلم رائع ، وشبكات رائعة ، وبعد ذلك في كثير من الأحيان ، ينتهي بهم الأمر إلى العمل في منظمات المتطوعين الذين قابلوهم. إنه لأمر رائع حقًا المشاهدة ، وهي تجربة مجزية لكل من المتطوعين والأعضاء.
كيف تبدو المرأة العادية التي تأتي إلى الدرجات؟
يا إلهي ، هذا سؤال واسع. إنها في أي مكان من 25 إلى 60 - سأقول أن الحد الأدنى لعمرنا للمشاركة هو 25 عامًا ، لكن متوسط عمرنا يبلغ من العمر 37 عامًا. إنها عادة ما تعمل وظيفة أزعج ، مثل Uber أو Lyft أو Spark ، أو العمل في صناعات الخدمات الأخرى وتكافح للمضي قدمًا. هذا نوع من الموضوع المشترك. ولكن أيضًا ، نرى النساء اللواتي كانن في مهن مستقرة للغاية ، لكنهن يكافحن من أجل الترويج. وهكذا ، فهي كلها في هذا المكان حيث يتعثرون ، سواء كانوا عالقين في وظائف الحفلة ، أو عالقون في مسار مهني حالي حيث لا يمكنهم تجاوز الحدبة. لدينا نساء لا يمتلكن سوى دبلوم المدرسة الثانوية ، ثم لدينا نساء يحصلن على درجة الماجستير المتعددة. لدينا نساء يرتدين الأبوة والأمومة والذين يتقدمن. حوالي 70 في المائة من أعضائنا من النساء الملونات ويأتون من جميع أنحاء المنطقة.
كيف يمكن لأي شخص يريد المساعدة أو التطوع المشاركة في Rung؟
لدينا فرص تطوعية للمجيء وقيادة مختبرات التعلم ، والتي تشبه مجموعات الدراسة حول محتوى معين. لدينا استئناف المراجعين ، الجهات الفاعلة محاكاة. يمكنك أن تكون مرشدًا ودعم امرأة في رحلتها. يمكن أن تأتي فقط المشاركة في مجتمع اليوغا إذا كنت تريد ؛ نقوم بعمل صف يوجا المجتمع كل أسبوع. نحصل على الكثير من مجموعات الشركات و ERGs التي ترغب في القيام بمشروع بناء الفريق ، وسوف يأتون ويساعدون في الحديقة.
من باب المجاملة رينج
قل لي المزيد عن هذه الحديقة.
تعطي الحديقة حوالي 5000 رطل من الطعام كل موسم. نستخدم جزءًا منه في وجباتنا في الاستيلاء على الأعضاء ؛ جزء آخر منه ، يمكن للأعضاء العودة إلى المنزل والعودة إلى أحيائهم. ثم نتبرع أيضًا بجزء للجيران المحيطين. لدينا الفواكه والخضروات والأعشاب والزهور ، وسنحصل على دجاج هذا العام. أنا أتطلع إلى الدجاج.
ما هي اللحظة الأكثر تألقًا لكونك جزءًا من Rung؟
يا إلهي ، هناك الكثير. كان لدينا أعضاء حصلوا على العديد من العروض الترويجية. لقد كان لدينا أعضاء بدأوا مهن جديدة ، واشتروا منازلهم الأولى ، وخسروا 20 جنيهًا ، وخفضوا الديون. أعتقد بين الأتراب أربعة وخمسة وستة ، قاموا بتخفيض ديونهم التراكمية بأكثر من نصف مليون دولار. من المحتمل أن تكون إحدى قصصي المفضلة هي بريستون آش ، التي كانت في الفوج. هي الآن في ترقيتها الثالثة في Accenture Federal Services. اشترت منزلها الأول. لديها ابن ينهي سنته العليا في جويليارد ، وآخر في الكلية وآخر في المدرسة المتوسطة. إنها مثال رائع على قوة برنامجنا. لقد غيرت حقًا مسار حياتها ، وكثيراً ما تقول إنها لا يمكن أن تحصل على مكانها اليوم دون درجات. أنا فخور جدًا بفريقنا والعمل الذي يقومون به كل يوم للتدفق في مهمتنا المتمثلة في ضمان أن المزيد من النساء يرفعن سلم الفرص الاقتصادية.
كيف كان المجتمع في سانت لويس متقبلاً للبرنامج؟
داعمة بشكل لا يصدق! لقد شاركنا في مجموعة متنوعة من الجهود المجتمعية لكسب والفوز بالمنح الفيدرالية الرئيسية. فاز مترو سانت لويس بمنحة اتحادية رئيسية تسمىتبني مرة أخرى بشكل أفضلوكان رينج جزءًا من ذلك ، خاصة في تدريب النساء على الذهاب إلى وظائف التصنيع. مؤشر آخر لدعم المجتمع هو أنه لا يزال لدينا طلب كبير. لا تزال النساء يتقدمن إلى برنامجنا ويهتمون بخدماتنا. كان أصحاب العمل رائعين. لدينا قائمة كاملة من أرباب العمل الجدد الذين انضموا إلى شبكتنا على مدار السنوات الثلاث الماضية وتوظف نساءنا ، وهذه القائمة تنمو على الإطلاق ، حتى مع تغير المناخ. ما زلنا نرى أصحاب العمل ملتزمين بتوظيف نساء ، ملتزمون بقوى عاملة متنوعة. يجعلني فخورًا جدًا بأن أكون في وسط البلاد ، في الغرب الأوسط ، ورؤية هذا النوع من التقدم يحدث.
